行业:经营、管理类、企划
职位:经营、管理类、企划
部门:
人数:若干
地区:全国
性质:不限
性别:不限
婚姻:不限
学历:不限
经验:不限
年龄:不限年龄
待遇:面议
1、负责公司人员招聘、培训工作,包括招聘渠道维护、产品知识、人员筛选、入职离职手续办理;员工岗位、产品知识、员工手册培训等。 2、办理社保、综保、等业务并给出明细表; 3、负责每月薪资核算,保证每月15号准时发放工资; 4、负责公司内部人员入职、离职、调薪调岗、晋升等等人员变动流程的执行; 5、人事档案管理; 6、熟悉劳动法,能处理简单的劳动关系; 7、完成上级安排的其他事宜